Наверх
vorle.ru

Этапы стартапа. Как начинать бизнес

На первых порах новому делу нужны энтузиасты: люди с широким кругозором, а главное — не скованные рамками и стереотипами.

Этапы стартапа. Как начинать бизнес На правах рекламы 16+

Весь период стартапа он делит на пять этапов, которые нельзя менять местами или пробрасывать. В случае соблюдения «правильной рецептуры» успех бизнесу обеспечен.

Рождение бизнес-идеи

Толчком для рождения идеи бизнеса может стать что угодно. Например, совсем недавно на севере Канады появилась оригинальная пиццерия — Porno Pizza («Порно Пицца»). После просмотра порнографического фильма с классическим сюжетом про разносчика пиццы и одинокую клиентку у компании друзей возникла мысль создать заведение общепита нового формата. Например, на дне каждой коробки под слоем теста и сыра находится картинка фривольного содержания. Съедаешь кусочек за кусочком и наслаждаешься видом обнаженных красоток.

«Прокачка» бизнес­-идеи

Собственно с него и начинается ­ стартап. На этом этапе бизнес­идее необходимо придать огранку: сформулировать цель проекта, найти уникальное торговое предложение, определиться с рыночной нишей, проанализировать возможные риски. Самое время проводить беседы с отраслевыми специалистами, людьми, которые уже работают в выбранной вами сфере.

Стратегическое консультирование

К этому этапу концепция бизнеса уже должна быть четко сформулирована. Теперь к процессу разработки стратегии следует привлечь консультантов Accountant Auckland — сильных отраслевых специалистов. Причем не просто так, а за деньги.

Главное требование к консультантам: большая концентрация внимания на принципах менеджмента, нежели на особенностях своего конкретного бизнеса.

Тестовый запуск проекта

Ключевая фигура на этом этапе HR­директор. Его задача — подобрать минимально необходимых специалистов для запуска проекта. Шеф-повара, если речь идет о кафе, редактора — если о журнале и т.д. Более того, он должен составить график подбора персонала, чтобы каждый профи подоспел к нужному моменту.

Самая большая опасность — взять недостаточно профессиональный или недостаточно энергичный персонал. Недостаток одного, как правило, компенсирует переизбыток другого. Если же хромают обе позиции — проект может умереть, так и не родившись. Именно в такой ситуации оказался новый деловой журнал, который сейчас запускает издательство российского масштаба. Разработка первого номера была поручена маркетинговому агентству. Оно сделало ставку на людей, которые имеют достаточно смутные представления о работе редакции. В результате тематический план получился с большими пробелами, тексты не соответствовали необходимому уровню качества, а сроки выхода оказались под угрозой срыва.

на правах рекламы 16+
10 Обсудить vk 5 Обсудить telegram

Хотите читать наши новости раньше всех?

Новости из приоритетных источников показываются на сайте Яндекс.Новостей выше других

Добавить
Печать

Последние новости

Яндекс.Директ



Настоящим даю администрации сайта https://vbelgorode.com (далее — сайт) обществу с ограниченной ответственностью Общество с ограниченной ответственностью "Регион Центр", адрес: 302040, Орловская область, г Орёл, ул. Ломоносова, зд. 6 к. 4, офис 120, ОГРН: 1035753005650, ИНН: 4817003180 согласие на автоматизированную и неавтоматизированную обработку моих персональных, указанных мной на сайте (фамилия, имя, отчество (при наличии), адрес электронной почты), а также данных, которые автоматически передаются сервисам сайта (IP-адрес, данные файлов cookie, тип устройства пользователя, технические характеристики оборудования и программного обеспечения, используемых пользователем, дата и время запроса, поступившего от пользователя) следующими способами: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, использование, уничтожение, удаление с целью предоставления сервисов и услуг, оказываемых администрацией сайта, установления обратной связи, предоставления клиентской и технической поддержки при использовании сервисов сайта и предоставлении услуг администрацией сайта, осуществления рекламной деятельности администрацией сайта (при наличии моего согласия). Настоящее согласие действует до дня его отзыва мною. Настоящее согласие может быть отозвано в любой момент путем направления заявления по адресу электронной почты: manager@vorle.ru, а также путем письменного обращения по юридическому адресу: 302040, Орловская область, Город Орёл, г. Орёл, ул Ломоносова, зд. 6, к. 4. Офис 120

подписка